人才引進

爱游戏平台 ,國際金融研究院 聯合招聘啟事

  

招聘需求

領軍教授/中科院人才計劃A類:國際一流大學正教授(或國內高水平國家傑青),且有多篇國際一流原創性科研成果並發表在國際前30高校公認的管理類和統計類國際頂級刊物,有獨立領導年輕老師形成研究或教學團隊的能力,教學質量優秀

教授:國際一流大學副教授及以上(國內高水平國家優青),且有多篇國際一流原創性科研成果並發表在國際前30高校公認的管理類和統計類國際頂級刊物,教學質量優秀

在編副教授:獨立從事國際一流研究能力,教學質量優秀

特任副教授:具備從事國際一流研究潛質

中科院人才計劃B類/特任研究員:擁有多篇國內外高水平研究成果,有海外博士後經曆優先

智庫特任副研究員:具備從事國際高水平研究能力和實踐研究興趣

博士後:具備從事國際高水平研究能力

工作地點

爱游戏平台 或國際金融研究院

招聘條件

(1)堅持四項基本原則,品行端正,無違法違紀等不良記錄;

(2)具有創新思維,具備強的獨立從事課題研究的能力

(3)特任副教授年齡在38周歲以下

一流待遇:享受與國外接軌的薪水和工資待遇

領軍教授/中科院人才計劃A類:

有市場競爭力的年薪:130萬起(不低於原單位);充足的科研啟動經費:不低於500萬;其他:享受福利房等待遇,解決配偶工作,子女入學入托

教授:

有市場競爭力的年薪:100萬起(不低於原單位);充足的科研啟動經費:不低於200萬;其他:享受福利房等待遇,解決配偶工作,子女入學入托

在編副教授:

有市場競爭力的年薪:60-90萬起;充足的科研啟動經費:50萬;其他:享受周轉房等待遇 ,子女入學入托

特任副教授:

有市場競爭力的年薪:50-70萬起;充足的科研啟動經費:20萬;其他:享受周轉房等待遇,子女入學入托,第一個聘期(三年)沒有授課任務

中科院人才計劃B類/特任研究員:        

有市場競爭力年薪:20萬起協議年薪,享受團隊配套,優秀者可申請中科院人才項目入選者計劃B(科研啟動經費不低於30萬元);其他:享受周轉房待遇,子女入學入托,沒有授課任務

智庫特任副研究員:

有市場競爭力的年薪:18-30萬起;依托團隊獲得科研啟動經費;表現優秀者可簽署長期合同;其他:享受周轉房等待遇,子女入學入托,沒有授課任務

博士後:

有市場競爭力的年薪:15-30萬不等;依托團隊獲得科研啟動經費;表現優秀者可以申請特任副研究員和智庫副研究員;其他:享受周轉房等待遇,子女入學入托,沒有授課任務

申請材料

將個人申請,簡曆,博士學位證書複印件,發表文章等發送到hriif@ustc.edu.cn。郵件主題:應聘崗位+姓名

爱游戏平台 為C9聯盟成員,學院下設工商管理係、管理科學係、統計與金融係,以及MBA、EMBA專業學位教育中心和EDP高層管理者培訓與發展項目中心。統計學和管理科學與工程兩個國家一級學科排名均進入全國前十。學院具有優秀的科研隊伍,培養了國家傑青、優青、中組部青年幹人計劃、中國科學院人才計劃等多位人才,承擔了基金委創新研究群體等一係列重要科研項目。學院獲得AACSB、AMBA、QS Stars(五星)國際認證。

中國科學技術大學國際金融研究院位於合肥徽州大道與煙墩路交口東南方向,係合肥市濱湖國際金融後台服務基地核心位置。中國科學技術大學國際金融研究院是合肥市政府和中國科大全麵戰略合作、共建協同創新平台的又一力作,以“數據深度,世界高度”為辦學使命,以金融、大數據、國際化與交叉學科為辦學抓手,打造世界一流金融學者的薈萃高地、國際化金融創新人才的培養基地、中國金融的開放創新創業平台、金融產業調轉促推手。中國科大國際金融研究院將充分利用合肥的區位、產業、環境優勢和中國科大人才、科教、平台資源,助推合肥金融跨越式發展和人才高地建設,助力中國科大建設世界一流大學、一流學科,創出安徽乃至全國政產學研合作的新典範,打造國際互聯網金融和數理金融的引領者。



爱游戏官方合作意甲 海外優秀青年人才招聘啟事

一、申報條件

(一)遵守中華人民共和國憲法及相關法律法規,堅持科學精神,嚴守科研誠信,無學術不端行為。

(二)科研方向處於世界科技前沿,符合爱游戏官方合作意甲 學科建設需求,有不少於2篇頂級期刊論文;研究方向主要為工商管理(含會計、營銷、戰略和組織管理)、管理科學與工程(含運營管理和信息係統管理等)、統計學(含統計、經濟學、金融等)。

(三)一般應當取得博士學位。

(四)申報人須在海外著名高校、科研機構或企業研發機構獲得正式教學或者科研職位,且連續工作36個月以上(計算截止時間為2021年4月30日前);年齡不超過40周歲(年齡計算截止時間為2020年9月1日);在海外取得博士學位的申報對象,可適當放寬工作年限要求。

(五)申報人尚未全職回國(來華)工作,或者2019年9月1日後回國(來華)工作;引進後須辭去海外工作或在海外無工作,並全職回國(來華)工作不少於3年。

(六)對業績特別突出者,如取得同行專家認可的科研或技術等成果,具有成為該領域學術帶頭人或傑出人才的發展潛力,可適當放寬學曆、專業技術職務、工作年限等申報條件。

二、支持保障和待遇

(一)聘任崗位:在編特任教授(含預聘)崗位。可在爱游戏平台 、國際金融研究院合作框架下雙聘為中國科大教授或特任教授(正高待遇、博導)。

(二)科研啟動經費:國家支持100-300萬元;中國科大、中科院共支持最高可達600萬元。

(三)生活補助:給予入選人才一次性生活補助不少於200萬元(含國家、安徽省市支持經費)。

(四)薪酬待遇:市場化薪酬。年薪不少於60萬元(另有五險一金和其他績效),優秀申請者(三篇以上UTD或統計四大論文的主要貢獻者,教學能力較強等)可以參考海外薪酬。

(五)住房待遇:根據學校規定,享受校內周轉房,享受以優惠價格購買中國科大高新園區產權型人才房(麵積不少於160平米)。

(六)協助配偶就業。其未成年子女將進入擁有安徽省頂尖教育質量的中國科大附屬幼兒園、附小、附中就讀。

(七)入選人才在簽證辦理、回國航班安排等方麵有特殊需要的,將專人協助辦理。

三、申報時間和程序

申報截止時間:2021年4月30日,應提前至少1個月與學院聯係,指導申報。

申報程序:直接向爱游戏官方合作意甲 提交申報材料,由爱游戏官方合作意甲 組織評審。

四、聯係方式

有意向者請將個人申請,簡曆,博士學位證書複印件,發表文章等發送到人才引進辦公室聯係人郵箱hriif@ustc.edu.cn。郵件主題:應聘崗位+姓名。

丁明芹:

電話+86-551-63606031

郵箱:hriif@ustc.edu.cn

申請人可參加中國科大第五屆墨子雲論壇(3月13日),進行線上交流。



Baidu
map